ЧЕМ ХОРОШИ СОТРУДНИКИ 50+

РУБРИКА: ПЕРСОНАЛ

Время прочтения: 3 мин.

Сегодня поговорим о самом недооценённом ресурсе отечественного бизнеса, о персонале.

Давайте знакомиться!

ЧЕМ ХОРОШИ СОТРУДНИКИ 50+

Всем.

Как пользоваться этим Блогом?

Сильные стороны поколения:

1. Системное мышление.
2. Опыт / экспертиза.
3. Качественное образование.
4. Высокий культурный уровень.

Каталог услуг.

5. Высокий уровень технических знаний и навыков (в более юных поколениях практически исчезающий).
6. Умение мыслить.
7. Умение работать руками.
8. Настоящесть.
9. Человеческие качества.

КЕЙС ПРО МУЖСКОЙ МАРКЕТИНГ

Тут открываются просто необъятные голубые океаны. Начиная от инженерии, техники, строительства, научной деятельности, и до социальной деятельности, обучения, редактуры, факт чекинга, сферы культуры и искусства. Везде эксклюзив, экспертиза, очень востребованные и прибыльные рынки / ниши.

СЛУШАЙТЕ!

БИЗНЕС ВРЕМЁН АПОКАЛИПСИСА

Если скорректировать риски и западения (а список слабых сторон есть, и он не меньше), то у такого бизнеса не будет никаких конкурентов.

Тренд современного общества - мозаичное мышление (рыбка Дорри), поверхностное знание (минимальное, по заголовкам), полное отсутствие навыков работы руками, то же с техническими навыками, низкий культурный уровень (Бузова - это искусство), падение интеллектуальных навыков (и возможностей), коррекционный мир - только нарастают. Ещё чуть-чуть и люди 50+ и 40+ станут дороже IT корпорации типа FB.

ДЕЙСТВУЙТЕ!

А те кто типа "шутит" про вахтёров, сёмки, и т.д. - это и есть дискриминация по возрасту, эйджизм. Такие высказывания, в современном мире, может себе позволить только не достойный уважения изгой.

ГОВОРИТЕ!

Давайте знакомиться!

Тренд 2021 Каталог услуг Резюме тренера

Райдер Миссия Рейтинг

Беспокойте меня в личку!